MEDFAKE: Budowanie zaufania do szczepień ochronnych z wykorzystaniem najnowszych narzędzi komunikacji i wpływu społecznego
MEDFAKE: Budowanie zaufania do szczepień ochronnych z wykorzystaniem najnowszych narzędzi komunikacji i wpływu społecznego
Cel Projektu Główny celem projektu jest podniesienie zaufania do szczepień ochronnych w Polsce poprzez opracowanie narzędzi skłaniających pacjentów/młodzież do odrzucenia nieprawdziwych twierdzeń medycznych w zakresie szczepień (medyczny fake news). Projekt zbada jak kształtują się mechanizmy podejmowania decyzji i dopasuje ostateczny kształt narzędzi do grup docelowych, tak aby odpowiedzieć na ich potrzeby i osiągnąć zakładany rezultat, jakim jest spadek liczby odmów szczepień.
Zadania i rezultaty W ramach projektu zostaną opracowane, oparte o mechanizmy psychospołeczne bazujące na technikach perswazji i wpływu społecznego, spójne strategie dla: • personelu medycznego • nauczycieli • rodziców • młodzieży
Przygotowany zostanie model organizacji podstawowej opieki zdrowotnej w zakresie realizacji programu szczepień ochronnych oraz gotowe modele współpracy z samorządem, NGOs, instytucjami publicznymi, a także propozycje zmian legislacyjnych i aktów prawnych. Ze względu na fakt, że rozprzestrzenianie fake newsów w zakresie szczepień może doprowadzić do przyjmowania nieprawidłowych postaw i zachowań zdrowotnych poprzez odrzucanie wiedzy medycznej, jednym z rezultatów projektu będzie opracowanie innowacyjnego narzędzia pozwalającego na identyfikację i zahamowanie rozprzestrzeniania się medycznych fake newsów na wczesnym etapie ich powstawania i wyjście z pułapki reagowania post factum. Działania edukacyjne i promocyjne zakładać będą wykorzystanie dostosowanych do odbiorców narzędzi i kanałów komunikacji takich jak: media społecznościowe, webinaria, Q&A, podcasty, spotkania w formule stacjonarnej i on-line, live chaty.
AKADEMIA LEONA KOŹMIŃSKIEGO
ogłasza konkurs na stanowisko:
- Opracowywanie treści przekazów w mediach tradycyjnych
- Nadzorowanie realizacji wystawy interaktywnej w Centrum Nauki Kopernik
- Analizowanie wyników badań przeprowadzonych w trakcie wystawy interaktywnej w Centrum Nauki Kopernik
- Weryfikowanie i konsultowanie treści przekazów oraz wyników badań z zespołem badawczym
Wymagania stawiane kandydatom:
- Zaawansowana umiejętność analizy danych ilościowych z wykorzystaniem oprogramowania statystycznego (np. SPSS, R Studio) – kryterium weryfikowane na podstawie informacji zawartych w CV oraz w rozmowie kwalifikacyjnej
- Znajomość metodologii i programów statystycznych – kryterium weryfikowane na podstawie informacji zawartych w CV oraz w rozmowie kwalifikacyjnej
- Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na przygotowywanie publikacji naukowych
- Doświadczenie w prowadzeniu badań i przygotowywaniu publikacji naukowych – kryterium weryfikowane na podstawie informacji zawartych w CV oraz w rozmowie kwalifikacyjnej
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
- CV w języku polskim lub angielskim zawierające informacje poświadczające m.in. posiadanie kwalifikacji i doświadczenia określonego w wymaganiach stawianych kandydatom
UWAGA: W CV prosimy o umieszczenie i podpisanie oświadczenia o niniejszej treści:
Oświadczam, że dane powyższe są zgodne z prawdą, co potwierdzam własnoręcznym podpisem
- podpisana czytelnie klauzula informacyjna (załącznik nr 1)
Prosimy o przesłanie kopii (skanów/zdjęć) wyżej wymienionych dokumentów aplikacyjnych na adres mailowy: nauka@kozminski.edu.pl z dopiskiem w tytule wiadomości: „Badacz/ka ALK w projekcie MEDFAKE” w terminie do dnia 19.11.2023 roku do godz. 23:59:59 (CET)
Warunki zatrudnienia
Oferujemy możliwość pracy w projekcie przez okres do 6 miesięcy, forma wynagrodzenia – umowa cywilnoprawna.
Najwcześniejszy możliwy termin rozpoczęcia zatrudnienia: grudzień 2023 r.
Proces rekrutacji
Etap 1. Weryfikacja aplikacji pod względem formalnym i ocena kandydatów pod kątem wymagań
Etap 2. Z osobami spełniającymi wymagania przewiduje się przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej
Akademia Leona Koźmińskiego zastrzega sobie możliwość wyboru więcej niż jednej osoby
Dodatkowe informacje
Pytania związane z procesem rekrutacyjnym można kierować na adres nauka@kozminski.edu.pl
Informujemy, że przesyłając dokumenty rekrutacyjne zgadza się Pani/Pan na przetwarzanie przez Akademię Leona Koźmińskiego, ul. Jagiellońska 59, 03-301 Warszawa, Pani/Pana danych osobowych zawartych w dokumentach w celu realizacji procesu rekrutacji, prowadzonego przez Akademię Leona Koźmińskiego, w ramach realizacji jednego procesu rekrutacji, na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, przez czas trwania rekrutacji oraz w przypadku osób, które nie zostały zatrudnione, dane przechowywane będą przez okres 3 miesięcy, licząc od dnia zakończenia procesu rekrutacyjnego.
Załączniki:
Zał. nr 1 – Klauzula informacyjna
Zał. nr 2 – Zasady Oceny Kandydata
Dariusz Jemielniak is Full Professor and head of Management in Networked and Digital Environments (MINDS) department, Kozminski University, and faculty associate at Berkman-Klein Center for Internet and Society, Harvard University. He is a corresponding member of the Polish Academy of Sciences. His recent books include Collaborative Society (2020, MIT Press, with A. Przegalińska), Thick Big Data (2020, Oxford University Press), Common Knowledge? An Ethnography of Wikipedia (2014, Stanford University Press). His current research projects include climate change denialism online, anti-vaxxer internet communities, and bot detection. He serves on the Wikimedia Foundation Board of Trustees.